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悪い点は特にありません 定期的に保護者への学習状況報告もあり また 担当する生徒の保護者への学習状況報告も講師の仕事のひとつです
はい、ございます 教員志望だったこともあり、教える経験をしたかった ちょっと前に、教員になることを考えていた時期があって
よいところは子供のやる気を引き出してくれると書いてあったのでそれが引かれました カリキュラム テキストに沿って授業を行うが、必要であれば自習室で補習をしてくれたり、個々のペースに合わせてくれる
自習室を見て回って、手が止まっている子に声をかけたり、何をしていいか迷っている子に課題のプリントを印刷してあげたりします 良い点は静か
テスト対策など、テーマにそった研修も毎月あり 採用から3カ月の初期研修以外にも、毎月の研修があります 専用の「ステップアップノート」を使って「ノートのまとめ方」のコツをつかめば、今まで以上に授業の理解も深まります
でも、自分の勉強しながらちらっと並行してやったり、それくらいで事足りるので きつくはないです 自習室が集中できる環境で、うちの子はよく行ってました 良いところや要望 塾長がころころ変わりすぎていた
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初回勤務から3カ月を過ぎると、研修時のコマ給から通常のコマ給が支給されます。

現役の学生であれば、対応できる難易度なのでリラックスして臨みましょう。

講師 明朗快活な話し方で子供のモチベーションが保たれると思う。

送迎あり• 不採用になった理由を個人的に考えるにあたり、 「子供が好きかどうか」と「実際に教えられる頭脳を 持っているか」の二点だと思います。

成績保証制度とは、学校の定期テストの点数が基準点以上向上することを保証する制度です。

保護者がお迎えに来ている場合は、今日の生徒の様子を保護者にお話することもあります。